인재채용

고객을 최우선으로 미래를 함께할 인재를 모십니다.

조직문화

조직문화

하이텔레서비스 만의 조직문화

전문가로서의
자부심을 높일 수 있도록

  • 핵심인재 프로그램
  • 리더십/승진자 워크숍
  • 사외 직무 교육
  • 사내 어학 교육 프로그램
  • 어학시험 지원
  • 독서토론모임 활동
  • 유관부서 교류회

깊이 있게
업무에 집중할 수 있도록

  • 밸런스 근무 제도
    (3주 재택, 1주 사무실)
  • 제주 워케이션 프로그램
  • Best Point 성과 공유회
  • 사내 공모(Job posting)제도
  • 맞춤 업무용품 지원
    (ex. 듀얼 모니터 개별 선택)

동료와 더불어 완성하는
조직문화

  • 팀별 조직문화 담당
    Fresh Agent 제도 운영
  • 사내 동호회
  • Refresh 소규모 모임
  • 여름 성수기 Cool & Smile
    격려 이벤트
  • 칭찬 게시판 운영
    (LG아트센터 공연 지원)
  • Welcome Kit
  • 입사 축하 선물

조직문화 슬로건

슬로건 :

굿바이브 (Good Vibe)

바이브란 목소리, 음성, 분위기란 뜻이죠.
우리는 고객에게 늘 친절한 목소리를 전합니다.
고객 뿐만 아니라
우리 서로에게, 나 자신에게 좋은 대화가 오고 가는 문화를 정착하고자 만든 슬로건 입니다.

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